Des enfants protégés, des communautés fortes, un avenir possible.
Child and Future est une organisation congolaise indépendante, apolitique, non confessionnelle et sans but lucratif, créée le 13 juillet 2020 à Goma. Cette page rassemble les éléments qui permettent de la reconnaître et de la représenter fidèlement : logos officiels, règles d'usage, couleurs, supports et ressources autorisées.
Qui nous sommes
Notre identité
Notre vision
Une société pacifique, inclusive et résiliente dans laquelle chaque enfant, chaque jeune, chaque femme et chaque homme jouit de ses droits, vit à l'abri de la violence et accède à des services éducatifs, psychosociaux et de protection de qualité.
Notre mission
Contribuer à la prévention et à la transformation constructive des conflits, à la protection des personnes affectées par les crises et les violences, et au renforcement durable des systèmes communautaires d'éducation, de protection et de soutien psychosocial, selon une approche fondée sur les droits humains, le genre, l'âge, l'inclusion, la participation et la redevabilité envers les populations affectées.
Nos valeurs
Dignité et humanité
Aucun résultat ne justifie d'exposer ou d'humilier une personne.
Intérêt supérieur et participation de l'enfant
Des décisions informées par l'âge, la maturité et la sécurité.
Impartialité et non-discrimination
Une assistance fondée sur les besoins et la vulnérabilité.
Intégrité et transparence
Séparation des fonctions, traçabilité et gestion des conflits d'intérêts.
Redevabilité
Une information accessible, des plaintes sûres et des réponses documentées.
Inclusion
Des mesures concrètes pour les filles, les personnes handicapées et les groupes marginalisés.
Des enfants protégés, des communautés fortes, un avenir possible.
Chaque logo, chaque image et chaque support porte notre engagement : montrer les personnes avec dignité, placer l'intérêt supérieur de l'enfant avant la visibilité et rendre compte de ce que nous faisons.
Logo officiel
Nos logos
Deux versions officielles, selon la couleur du fond. Téléchargez toujours le fichier d'origine : ne le redessinez pas.
Logo bleu officiel
Version principale, fond transparent, recadrée au plus près du logo. À utiliser sur les fonds clairs.
PNG · 1397 × 610 px · fond transparent · 346 Ko
Logo blanc officiel
Même logo en blanc, fond transparent, obtenu par simple remplacement de la couleur du fichier officiel (aucune forme redessinée). À utiliser sur les fonds très sombres.
PNG · 1397 × 610 px · fond transparent · 57 Ko
Fichier officiel d'origine
Logo bleu tel que fourni (1536 × 1024 px), avec ses marges transparentes. Pour les équipes graphiques qui doivent partir du fichier source.
PNG · 1536 × 1024 px · fond transparent · 353 Ko
Le logo ne doit jamais être redessiné, déformé ni recoloré. La version vectorielle (SVG, PDF) est ajoutée à cette bibliothèque dès qu'elle est fournie par le concepteur du logo.
Notre logo — Règles et bonnes pratiques d'utilisation
Le bon logo dépend du fond. En cas de doute, choisissez un fond blanc ou marine : la lisibilité prime toujours.
Logo bleu sur les fonds clairs
Blanc, gris très clair, bleu très pâle, beige clair et tout fond assez clair pour garantir une excellente lisibilité.
Logo blanc sur les fonds très sombres
Noir, bleu marine très foncé, anthracite et tout fond assez sombre pour garantir un contraste suffisant.
Fonds intermédiaires, colorés ou photographiques
Ne choisissez pas automatiquement l'une des deux versions. Placez le logo sur une zone de contraste (aplat blanc ou bleu marine) ou adoptez une autre disposition. Les couleurs du logo ne changent jamais.
Essayez sur un fond
Choisissez un fond ou saisissez un code couleur : la recommandation s'affiche.
Zone de contraste nécessaireLogo bleu : fond clair, excellente lisibilité.
Bons et mauvais usages
Correct
Logo bleu sur fond blanc. Utilisation correcte : le cas de référence.
Correct
Logo bleu sur fond gris très clair. Utilisation correcte, tant que le fond reste très clair.
Correct
Logo blanc sur fond noir. Utilisation correcte : contraste maximal.
Correct
Logo blanc sur bleu marine très sombre. Utilisation correcte : combinaison de la charte.
Incorrect
Logo blanc sur fond blanc. Incorrect : le logo disparaît.
Incorrect
Logo bleu sur fond bleu soutenu. Incorrect : lisibilité insuffisante, utilisez le logo blanc ou une zone de contraste.
Incorrect
Logo étiré. Incorrect : ne jamais étirer, écraser ni incliner le logo.
Incorrect
Couleurs modifiées. Incorrect : les couleurs officielles ne se modifient jamais sans autorisation.
Les exemples incorrects sont produits à partir des fichiers officiels, uniquement pour montrer ce qu'il faut éviter.
Règles de mise en œuvre
Les dimensions ci-dessous sont proposées à partir des fichiers officiels. Elles font l'objet d'une validation institutionnelle.
Zone de protection
Autour du logo, laissez un espace libre au moins égal à la hauteur de l'étoile du symbole, soit environ 8,5 % de la largeur du logo.
- Taille minimale à l'impression
- 30 mm de large.
- Taille minimale en broderie
- 70 mm de large : en dessous, les mains et l'étoile perdent leur lisibilité.
- Taille minimale à l'écran
- 120 pixels de large.
- Qualité des fichiers
- Utilisez le fichier officiel à sa taille d'origine ou en réduction. Ne l'agrandissez pas au-delà de sa définition. Pour l'impression grand format, demandez la version vectorielle.
Respect des proportions
Redimensionnez toujours en conservant le rapport largeur/hauteur (touche Maj ou verrouillage des proportions).
Interdictions
Ne pas déformer, étirer, incliner, découper ni faire pivoter le logo. Ne pas ajouter d'ombre, de contour, de filtre ou d'effet. Ne pas modifier, déplacer ou supprimer un élément du logo (symbole, étoile, texte).
Vêtements
Poitrine gauche pour le logo, avec broderie ou transfert de qualité. Les inscriptions au dos ou sur les manches s'écrivent en toutes lettres et ne remplacent pas le logo.
Documents
En haut à gauche de la première page, sur fond blanc, avec la zone de protection respectée. Pas de logo en filigrane qui nuirait à la lecture.
Supports numériques
Logo net, en PNG à fond transparent, sans compression excessive. Sur une bannière, gardez le logo dans une zone calme de l'image.
Logos de partenaires et de bailleurs
Placez les logos côte à côte, à hauteur visuelle équivalente, séparés par au moins la zone de protection. Ne fusionnez jamais deux logos et n'utilisez aucun logo de partenaire sans son accord.
Photographies et arrière-plans complexes
Vérifiez la lisibilité sur l'image finale. Si le fond varie, ajoutez une zone de contraste ou déplacez le logo vers une zone uniforme.
Un logo accessible n'est pas une autorisation
Les éléments graphiques officiels de Child and Future sont soumis aux règles institutionnelles d'utilisation. L'accès public à un logo ne constitue ni une autorisation générale d'utilisation, ni une preuve de partenariat. Toute utilisation susceptible de suggérer un soutien, une affiliation, une collaboration officielle ou une représentation de Child and Future doit faire l'objet d'une validation préalable. Demander une autorisation
Charte graphique
Couleurs, typographies et principes
Les couleurs sont mesurées sur le logo officiel ou fixées par la direction. Cliquez sur un code pour le copier.
Bleu institutionnel
RVB 2 · 160 · 236
Couleur du logo. Couleur principale.
Bleu marine
RVB 11 · 37 · 69
Fonds « institutionnels » et textes.
Gris anthracite
RVB 58 · 64 · 73
Neutre sombre.
Blanc
RVB 255 · 255 · 255
Fond principal, respiration.
Bleu très clair
RVB 234 · 246 · 253
Aplats et fonds de page.
Pierre
RVB 230 · 227 · 221
Neutre clair et chaud.
Typographies
- Impression et supports
- Poppins Bold pour les titres et inscriptions, Inter pour les textes.
- Site web
- Outfit pour les titres, Inter pour les textes.
Familles libres de droits (licence SIL OFL).
Principes de composition
- Un logo intact, sans encadré ni effet.
- Des fonds blancs ou très clairs pour la lecture.
- Des marges généreuses : la zone de protection autour du logo est respectée.
- Un contraste suffisant entre texte et fond, pour toutes les personnes.
- Le slogan accompagne le logo en mention discrète, sans jamais le concurrencer.
Supports de visibilité
L'identité appliquée aux supports
Des exemples pour harmoniser la visibilité de Child and Future. Ces supports ne sont pas commercialisés.
Aucun support ne correspond à votre recherche.
T-shirts
T-shirts institutionnels
Trois coloris, même emplacement du logo : bleu sur blanc, blanc sur bleu marine et sur bleu institutionnel.
Illustration de conception, non contractuelle
Polos
Polos de représentation
La tenue des rencontres officielles : logo brodé à gauche, sans inscription superflue.
Illustration de conception, non contractuelle
Pulls, sweats et vestes
Pulls, sweats et vestes
Couches chaudes pour les matinées de Goma, avec le logo à gauche et l'inscription au dos.
Illustration de conception, non contractuelle
Gilets
Gilets d'identification
Gilets clairement civils : logo sur la poitrine, bande réfléchissante, sans élément pouvant évoquer une tenue militaire.
Illustration de conception, non contractuelle
Casquettes
Casquettes et chapeaux
Protection solaire et identification, avec un logo proportionné et des marquages discrets.
Illustration de conception, non contractuelle
Tasses
Tasses institutionnelles
Logo d'un côté, slogan de l'autre, pour les bureaux et les réunions.
Illustration de conception, non contractuelle
Agendas et carnets
Agendas et carnets
Couvertures sobres, logo en dorure blanche et slogan discret au dos.
Illustration de conception, non contractuelle
Kakémonos
Kakémonos
Trois kakémonos de 850 × 2000 mm : identité, domaines d'intervention et partenariats.
Illustration de conception, non contractuelle
Bannières et roll-ups
Bannière de page : « Chaque enfant mérite un avenir. »
Bannière numérique avec le logo blanc sur bleu institutionnel.
Illustration de conception, non contractuelle
Bannières et roll-ups
Bannière de page : « Agir là où l'avenir se joue »
Bannière numérique sur fond clair présentant les axes d'intervention.
Illustration de conception, non contractuelle
Bannières et roll-ups
Bannière de page : « Leur avenir se construit avec vous. »
Bannière numérique sur fond marine avec les coordonnées de contact.
Illustration de conception, non contractuelle
Badges, lanières et bracelets
Bracelets
Bracelets blancs avec logo bleu, inscription extérieure et adresse du site à l'intérieur.
Illustration de conception, non contractuelle
Badges, lanières et bracelets
Bracelets bleus
Version bleue avec logo blanc.
Illustration de conception, non contractuelle
Badges, lanières et bracelets
Lanière blanche
Lanière de badge blanche, logo bleu répété, mousqueton et attache de sécurité.
Illustration de conception, non contractuelle
Badges, lanières et bracelets
Lanière bleue
Lanière de badge bleue, logo blanc répété.
Illustration de conception, non contractuelle
Kit média
Les ressources autorisées
Pour les médias, partenaires et prestataires : les fichiers officiels pour représenter Child and Future correctement.
Charte d'utilisation du logo (PDF)
Règles d'usage, palette et paramètres techniques, en version imprimable.
PDF · 533 Ko
Télécharger Charte d'utilisation du logo (PDF)Co-branding et partenariats
Utiliser notre identité avec nous
Un partenariat se confirme par écrit. Il ne se déduit jamais de la simple présence d'un logo.
Validation préalable
Toute utilisation qui peut suggérer un soutien, une affiliation, une collaboration officielle ou une représentation de Child and Future est soumise à notre accord écrit avant diffusion.
Logos côte à côte
Dans un document commun, les logos sont placés côte à côte, à hauteur visuelle équivalente, avec la zone de protection respectée. L'ordre et la place sont convenus ensemble.
Aucune présomption
Child and Future ne figure pas comme partenaire ou bénéficiaire d'un financement sans confirmation écrite. Le contraire serait une utilisation non autorisée.
Demande d'autorisation
Demander une ressource ou une autorisation
Décrivez votre projet : nous répondons à l'adresse indiquée. Votre demande ne vaut pas autorisation tant qu'une réponse écrite ne l'a pas confirmée.
Nous contacter
- Goma, Nord-Kivu, République démocratique du Congo
- contact@childandfuture.org
- +243 848 233 479
- www.childandfuture.org